پاسخ به این سوال که آیا اساسا وجود چیزی به نام اتاق بازی یا اتاق استراحت برای سازمان ها لازم هست یا خیر؟ و اگر هست چه نکاتی رو باید در موردش بدونیم
۱۴۰۲/۰۱/۲۳
پاسخ به این سوال که آیا اساسا وجود چیزی به نام اتاق بازی یا اتاق استراحت برای سازمان ها لازم هست یا خیر؟ و اگر هست چه نکاتی رو باید در موردش بدونیم
۱۴۰۲/۰۱/۲۳
اسکرام یک روش چابک برای ساخت نرم افزار است که بر اساس واقعیت ها کار می کند، نه فرضیات. تیم اسکرام همه چیز را شفاف می کند، کار خود را میسنجد و بازخورد می گیرد، و بر اساس نتایج تغییرات لازم را انجام می دهد. این روش باعث می شود که تیم اسکرام بتواند محصولات خلاقانه و با کیفیت را به مشتریان خود بدهد. در این ویدئو در مورد فلسفه تجربه گرایی که اسکرام بر اساس آن ابداع شده است صحبت میکنیم.
۱۴۰۱/۰۹/۲۰
خلاصه: چارچوب Cynefin یک ابزاری است که به ما کمک میکند تا موقعیتهای مختلف را بشناسیم و بهتر تصمیم بگیریم. این چارچوب پنج دامنه را نشان میدهد: آشکار، دشوار، پیچیده، آشوبناک و آشفتگی. هر دامنه نشاندهنده یک رابطه بین علت و معلول است و یک روش حل مسئله مناسب دارد. با استفاده از این چارچوب، میتوانیم شرایط را بهتر درک کنیم و رفتار خود و دیگران را تفسیر کنیم. در این ویدئو با کمک چارچوب کانوین در مورد اینکه اسکرام به درد چه پروژه هایی میخورد صحبت میکنیم.
۱۴۰۱/۰۹/۰۶
بعد از فروکش کردن موج کرونا این سوال مطرح شد که آیا فارق از کرونا دورکاری را ادامه دهیم یا شرکت را حضوری کنیم. در این مقاله میخواهیم این موضوع را بررسی کنیم تا به یک پاسخ مناسب برسیم
۱۴۰۱/۰۷/۰۷
ایجاد فضایی باز بدون پارتیشن از پرکتیس های متدولوژی XP هست. در این مقاله بیشتر با این مضمون آشنا می شویم.
۱۴۰۱/۰۶/۰۸